Loker Alfamart Kabupaten Banjar

Selamat datang para pencari kerja di Kabupaten Banjar! Alfamart, sebagai salah satu perusahaan ritel terkemuka di Indonesia, membuka peluang karier yang menarik bagi Anda yang bersemangat dan memiliki dedikasi tinggi. Dengan visi untuk memberikan layanan terbaik kepada pelanggan, Alfamart tidak hanya menjadi tempat berbelanja, tetapi juga menciptakan peluang bagi individu yang ingin tumbuh dan berkembang dalam karier mereka. Jika Anda memiliki semangat untuk memberikan pelayanan terbaik, keterampilan yang hebat, dan antusiasme untuk belajar, mari bergabung bersama kami dan menjadi bagian dari tim Alfamart yang dinamis! Dengan berbagai posisi yang tersedia, ini adalah kesempatan emas untuk membentuk masa depan karier Anda. Segera kirimkan lamaran Anda dan saksikan bagaimana Anda dapat berkontribusi dalam menciptakan pengalaman berbelanja yang luar biasa bagi pelanggan kami.

Penyedia Loker:

• Alfamart

Posisi:

• Kru toko
• Kepala toko
• Driver
• Satpam

Lokasi Penempatan:

• Kabupaten Banjar, Kalimantan Selatan

Gaji:

• 3100000

Daftar Loker

Kualfikasi:

• WNI
• Kesehatan Jasmani dan Rohani yang baik
• Usia minimum 18 tahun
• Pendidikan minimal SMA/SMK atau setara
• Berkelakuan baik, jujur, disiplin, dan bertanggung jawab
• Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam kelompok
• Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
• Bersedia bekerja di bawah tekanan
• Fleksibel dalam menjalani jam kerja
• Memiliki kemampuan beradaptasi dengan lingkungan kerja yang baru
• Memiliki kemampuan bekerja sama dengan orang dari berbagai latar belakang

Responsibiliti:

• Menjalankan tugas sesuai dengan deskripsi pekerjaan dan target yang telah ditetapkan.
• Berkomunikasi secara efektif dengan rekan kerja, atasan, dan pihak terkait.
• Memastikan hasil kerja memenuhi standar kualitas dan ketepatan.
• Melakukan koordinasi dengan tim atau departemen lain untuk memastikan kelancaran operasional.
• Menemukan dan mengevaluasi permasalahan yang muncul dalam lingkungan kerja.
• Mengajukan solusi yang tepat dan efisien serta melaksanakan langkah-langkah yang diperlukan.
• Menyampaikan perkembangan pekerjaan, pencapaian sasaran, serta kendala yang dihadapi kepada pimpinan.
• Memastikan bahwa setiap aktivitas yang dilakukan mematuhi norma-norma perusahaan serta peraturan hukum yang relevan.
• Mengambil bagian dalam pelatihan serta program pengembangan yang ditawarkan oleh perusahaan untuk memperluas keterampilan dan pengetahuan.
• Berinisiatif untuk melakukan perbaikan pada bagian-bagian kerja yang kurang optimal atau efisien.
• Mematuhi standar keselamatan kerja dan melindungi keamanan di lokasi kerja.
• Terlibat secara aktif dalam aktivitas tim dan memberikan sumbangan untuk mencapai tujuan bersama.

Benefit:

• Gaji pokok yang bersaing, sesuai dengan standar industri dan pengalaman kerja.
• Asuransi kesehatan mencakup rawat inap, rawat jalan, serta perawatan gigi.
• Bantuan kesehatan tambahan untuk biaya pemeriksaan rutin.
• Bantuan tunjangan transportasi atau subsidi untuk biaya perjalanan ke tempat kerja setiap hari.
• Fasilitas kendaraan operasional jika diperlukan.
• Alokasi untuk makan harian atau kesempatan untuk menggunakan kantin perusahaan.
• Dukungan makanan bagi pekerja yang melakukan lembur atau bertugas di malam hari.
• Tunjangan hari raya disesuaikan dengan kebijakan perusahaan dan peraturan yang ada.
• Bonus kinerja berdasarkan pencapaian target individu atau tim.
• Stimulus bagi kontribusi yang menonjol atau inovasi yang kreatif.
• Cuti tahunan yang mendapatkan kompensasi sesuai dengan kebijakan perusahaan dan peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan.
• Terdapat beberapa jenis cuti tambahan, antara lain cuti sakit, cuti melahirkan, dan cuti untuk pernikahan.
• Program pelatihan dan pengembangan keterampilan secara berkala.
• Kesempatan untuk mengikuti workshop, seminar, atau sertifikasi profesional.
• Program pensiun atau jaminan hari tua sesuai kebijakan perusahaan.
• Program pensiun yang melibatkan kontribusi dari perusahaan untuk tabungan atau investasi.
• Kebijakan yang mendukung keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi.
• Atmosfer kerja yang kondusif dan mengedepankan kolaborasi.
• Tempat kerja yang inovatif dan nyaman.
• Peluang untuk mendapatkan promosi serta mengembangkan karir di dalam perusahaan.

Kualifikasi Khusus:

Kru Toko

• Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik
• Dapat bekerja secara independen maupun dalam kelompok

Kepala Toko

• Telah berpengalaman kerja di sektor ritel selama minimal tiga tahun
• Mampu memimpin dan mengelola tim dengan keahlian yang teruji.
• Memiliki keterampilan berpikir kritis dan analitis.
• Mahir dalam berkomunikasi secara efektif.

Driver

• Memiliki SIM A dan B1
• Memiliki pengalaman mengemudi minimal 2 tahun
• Mampu bekerja dalam waktu yang lama
• Kemampuan komunikasi yang baik.

Satpam

• Lulusan Satuan Pengamanan (Satpam) diakui
• Memiliki tinggi badan minimal 170 cm untuk pria dan 160 cm untuk wanita
• Memiliki kemampuan fisik yang baik
• Memiliki sikap disiplin dan bertanggung jawab

Dokumen yang harus disiapkan :

• Curriculum Vitae (CV)
• Surat Permohonan Pekerjaan
• Salinan Kartu Tanda Penduduk (KTP)
• Fotokopi Kartu Keluarga (KK)
• Fotokopi Gelar dan Catatan Nilai
• Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
• Sertifikat atau penghargaan
• Ijazah pendidikan terakhir
• Transkrip nilai pendidikan terakhir
• Sertifikat keahlian (jika diperlukan)
• Surat keterangan sehat

Perhatian !!

• Loker Alfamart Kabupaten Banjar ini gratis tanpa dipungut biaya sepeserpun.
• Apabila ada pihak yang menuntut pembayaran untuk proses pelamaran, harap diwaspadai karena hal tersebut dapat merupakan upaya penipuan.
• Calon pelamar diingatkan agar selalu waspada dan tidak gampang terpengaruh oleh pihak yang mengklaim mewakili Lowongan Pekerjaan Alfamart di Kabupaten Banjar.

Jangan lewatkan kesempatan untuk menjadi bagian dari keluarga besar Alfamart di Kabupaten Banjar! Kami yakin bahwa dengan bergabung bersama kami, Anda tidak hanya akan mendapatkan pekerjaan, tetapi juga peluang untuk mengembangkan diri dan mencapai kesuksesan bersama. Alfamart memberikan lingkungan kerja yang inklusif, pelatihan yang berkelanjutan, dan peluang karir yang menarik. Kami mencari individu yang bersemangat, penuh dedikasi, dan siap untuk tumbuh bersama kami. Jika Anda memiliki visi untuk mencapai kesuksesan dalam dunia ritel dan ingin menjadi bagian dari perusahaan yang terus berkembang, kirimkan lamaran Anda segera. Mari bersama-sama membangun masa depan yang cerah dan sukses di Alfamart Kabupaten Banjar!

Daftar Loker